Das Programm

Ablaufplan, Inhalte und Erläuterungen auf einen Blick

Hier findest Du das Drehbuch für dein Leadership-Programm

  • Vorbereitungsauftrag: Ist bereits vor dem Training von den Teilnehmenden auszuführen
  • Tag 1 Selbstführung: Die Rolle als Führungskraft kennenlernen und sich selbst reflektieren
  • Tag 2 Mitarbeitende führen: Führung in der Praxis – das Handwerkszeug für den Alltag
  • Führung im Berufsalltag

    Tag 2: Angewandte Führung im Tagesgeschäft Voraussetzung für die Durchführung des zweiten Trainingstages ist der erfolgreiche Abschluss des ersten Trainingstags zum Thema Selbstführung. Hier werden vertieft Inhalte und Methoden trainiert, die sich mit der Führung von…

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  • Selbstführung

    Tag 1: Die eigene Rolle als Führungskraft Im Folgenden findest du den konkreten Ablaufplan für das Führungsprogramm. Die Startzeit dient zur Orientierung, sodass Du die Zeiten abschätzen kannst, die Du für die entsprechende Sequenz benötigst. Beginn…

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  • Reflektionsdialog

    Mithilfe von Reflektionsfragen den eigenen Persönlichkeitstyp und sich selbst besser verstehen. Notiere dir drei Dinge, die dich an deinem Testergebnis von 16 Personalities überrascht haben, und drei Dinge, die deinen Führungsstil aus deiner Sicht gut beschreiben.

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  • Führung im Berufsalltag

    Tag 2: Angewandte Führung im Tagesgeschäft Voraussetzung für die Durchführung des zweiten Trainingstages ist der erfolgreiche Abschluss des ersten Trainingstags zum Thema Selbstführung. Hier werden vertieft Inhalte und Methoden trainiert, die sich mit der Führung von Mitarbeitenden befassen. Im Folgenden findest du den konkreten Ablaufplan für das Führungsprogramm. Die Startzeit dient zur Orientierung, sodass Du…

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  • Selbstführung

    Tag 1: Die eigene Rolle als Führungskraft Im Folgenden findest du den konkreten Ablaufplan für das Führungsprogramm. Die Startzeit dient zur Orientierung, sodass Du die Zeiten abschätzen kannst, die Du für die entsprechende Sequenz benötigst. Beginn Thema Ziel Format und Anleitung Kernbotschaften und Tools 09:00h Kick-Off & Zielsetzung Erwartungen und Zielbild des Programms klären Relevanz…

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  • Reflektionsdialog

    Mithilfe von Reflektionsfragen den eigenen Persönlichkeitstyp und sich selbst besser verstehen. Notiere dir drei Dinge, die dich an deinem Testergebnis von 16 Personalities überrascht haben, und drei Dinge, die deinen Führungsstil aus deiner Sicht gut beschreiben.

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